• 若您的招聘代理商无法提供收据或其他证据显示他们代表该员工支付了所列的费用和支出，则可以假设费用是由员工支付的。注意：员工可能会汇报其非正式地向次级代理商，例如中间人，支付了费用，因此，员工报告的支付总额和招聘代理所支付的金额可能会不一致。 然而，提供费用证明的责任在于订约招聘代理；如果汇报的支付总额高于书面记录所显示的金额，则您应该选择补偿员工较大的金额。

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