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BSCI验厂什么意思？BSCI验厂主要验什么？BSCI验厂需要准备什么资料？
人气浏览: (2024) 发布时间: [2022-05-31]
BSCI是指BSCI（Business Social Compliance Initiative），即倡议商界遵守社会责任组织对BSCI组织成员的全球供应商进行的社会责任审核，主要包括：遵守法律、结社自由和集体谈判权利 、禁止歧视 、补偿 、工作时间 、工作场所安全 、禁止使用童工、禁止强迫劳工 、环境和安全等问题 。目前BSCI吸纳了来自不同国家的2000多个会员，大多数是欧洲的零售商和采购商，他们会积极主动的推动他们在世界各国的供应商接受BSCI验厂以改善他们供应商的人权状况。
BSCI作为独立的社会责任(人权)组织，本身没有制定任何标准，与SAI(Social Accountability International)合作，采用SA8000标准作为审核依据。SA8000标准的要求比较高，一般工厂很难达到要求，BSCI在借用该标准同时将其中易于做到的部分归为B部分（即：强制性的社会责任要求），将较难实施的部分归为C部分（推荐部分），在验厂中，C部分不纳入打分。
BSCI验厂主要审核A、B、C三部分:
A部分是（审核的工厂信息）主要资料是有关该公司业务结构的全部详情；A\C部分不是验厂重点，重点审核部分是B部分。B部分包含13个大项，包括：B1-管理实践，B2-文件证据，B3-工时，B4-报酬，B5-童工/未成年员工，B6-强迫劳工/囚犯劳工/惩戒措施， B7-结社自由/集体谈判，B8-歧视，B9-工作条件，B10-卫生及社会福利设施，B11-职业安全与建康，B12-宿舍，B13-环境，每个大项中包含3至20个不等问题点，这里每个问题点都到位，特别是高风险项目比如工资、工时等出问题会直接导致验厂0分。
BSCI验厂准备资料如下：
1.营业执照
2.公司概括简介-人员/产量/产值/（品牌）市场分布
3.公司组织架构图-（相关人员名片）
4.（公司）厂区/厂房平面图
5.ISO9000，ISO14001，SA8000等证书/审核报告，其他客户或机构社会责任审核报告
6.安全卫生风险评估和防护文件及记录
7.成本计算和能力规划文件
8.成本计算和产能规划的文件及其记录
9.公司根据BSCI要求对分包商评选程序及相应的评审记录。
10.政府对工厂设施或设备的相关证明（建筑验收合格证、消防验收合格证等）
11.有关社会责任的书面声明，特别是针对童工、女工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判等
12.厂纪、厂规
13.保安责任规定/合同或保安上岗证
14.工厂工作时间及其加班的书面政策
15.工作时间、加班记录（12个月）
16.员工自愿加班政策或记录
17.生产记录、计件工人的产量记录（现场抽检）
18.当地政府的加班批文或综合计时批文
19.工资表，其中包括最近一个月基本工资和加班费的汇总（近12个月）
20.提供给给员工的工资条
21.当地最低工资文件
24.有薪年假及其国家带薪假期的休假及其工资支付记录
25.妇女员工的产假规定及其相应记录
26.员工扣款及其纪律罚款的记录
27.招工指引/程序
28.全部员工的人事档案（附有身份证复印件）、劳动合同
29.未成年工登记表及工作安排
30.体检记录
31.请假单
32.离职记录
33.警告信
34.与工会代表或工会达成的书面协议，投诉及其措施记录
35.工会组织会议记录/工会代表责任
36.饮用水测试记录/报告或水质可以饮用的正面
37.排污许可/环保检测报告
38.食堂卫生许可证/食堂员工健康证
39.车间有毒有害作业环保监测报告
40.特种作业人员（电梯/叉车/电工/电焊工）资格（操作）证书
41.设备维修工/技工资格证书
42.锅炉，压力容器使用登记证/年检合格证
43.司炉上岗证
44.有关健康安全的培训文件及相应记录（如消防演习、机器操作安全、化学品安全等）
45.化学品的物料安全数据表
46.急救人员的证书
47.电梯及其政府规定的特种设备的安全检查正面
48.过去一年的工伤记录/报告
49.SA8000社会责任要求的相关体系文件
50.公司员工SA8000社会责任要求的培训记录
51.定期的SA8000社会责任管理体系的内部管理评审记录
52.对SA8000社会责任要求的员工最低需求保障的评估记录
53.对所有分包商、供应商的社会责任监控评估程序及其记录
54.童工补救程序
BSCI作为独立的社会责任(人权)组织，本身没有制定任何标准，与SAI(Social Accountability International)合作，采用SA8000标准作为审核依据。SA8000标准的要求比较高，一般工厂很难达到要求，BSCI在借用该标准同时将其中易于做到的部分归为B部分（即：强制性的社会责任要求），将较难实施的部分归为C部分（推荐部分），在验厂中，C部分不纳入打分。
BSCI验厂主要审核A、B、C三部分:
A部分是（审核的工厂信息）主要资料是有关该公司业务结构的全部详情；A\C部分不是验厂重点，重点审核部分是B部分。B部分包含13个大项，包括：B1-管理实践，B2-文件证据，B3-工时，B4-报酬，B5-童工/未成年员工，B6-强迫劳工/囚犯劳工/惩戒措施， B7-结社自由/集体谈判，B8-歧视，B9-工作条件，B10-卫生及社会福利设施，B11-职业安全与建康，B12-宿舍，B13-环境，每个大项中包含3至20个不等问题点，这里每个问题点都到位，特别是高风险项目比如工资、工时等出问题会直接导致验厂0分。
BSCI验厂准备资料如下：
1.营业执照
2.公司概括简介-人员/产量/产值/（品牌）市场分布
3.公司组织架构图-（相关人员名片）
4.（公司）厂区/厂房平面图
5.ISO9000，ISO14001，SA8000等证书/审核报告，其他客户或机构社会责任审核报告
6.安全卫生风险评估和防护文件及记录
7.成本计算和能力规划文件
8.成本计算和产能规划的文件及其记录
9.公司根据BSCI要求对分包商评选程序及相应的评审记录。
10.政府对工厂设施或设备的相关证明（建筑验收合格证、消防验收合格证等）
11.有关社会责任的书面声明，特别是针对童工、女工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判等
12.厂纪、厂规
13.保安责任规定/合同或保安上岗证
14.工厂工作时间及其加班的书面政策
15.工作时间、加班记录（12个月）
16.员工自愿加班政策或记录
17.生产记录、计件工人的产量记录（现场抽检）
18.当地政府的加班批文或综合计时批文
19.工资表，其中包括最近一个月基本工资和加班费的汇总（近12个月）
20.提供给给员工的工资条
21.当地最低工资文件
22.工厂工资及其福利的政策
24.有薪年假及其国家带薪假期的休假及其工资支付记录
25.妇女员工的产假规定及其相应记录
26.员工扣款及其纪律罚款的记录
27.招工指引/程序
28.全部员工的人事档案（附有身份证复印件）、劳动合同
29.未成年工登记表及工作安排
30.体检记录
31.请假单
32.离职记录
33.警告信
34.与工会代表或工会达成的书面协议，投诉及其措施记录
35.工会组织会议记录/工会代表责任
36.饮用水测试记录/报告或水质可以饮用的正面
37.排污许可/环保检测报告
38.食堂卫生许可证/食堂员工健康证
39.车间有毒有害作业环保监测报告
40.特种作业人员（电梯/叉车/电工/电焊工）资格（操作）证书
41.设备维修工/技工资格证书
42.锅炉，压力容器使用登记证/年检合格证
43.司炉上岗证
44.有关健康安全的培训文件及相应记录（如消防演习、机器操作安全、化学品安全等）
45.化学品的物料安全数据表
46.急救人员的证书
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48.过去一年的工伤记录/报告
49.SA8000社会责任要求的相关体系文件
50.公司员工SA8000社会责任要求的培训记录
51.定期的SA8000社会责任管理体系的内部管理评审记录
52.对SA8000社会责任要求的员工最低需求保障的评估记录
53.对所有分包商、供应商的社会责任监控评估程序及其记录
54.童工补救程序
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