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BSCI验厂介绍，BSCI验厂自我检测、BSCI验厂标准工时审核要求及注意事项
BSC验厂是指BSCI (Business Social Compliance Initiative) ,即倡议商界遵守社会责任组织对BSC组织成员的全球供应商进行的社会责任审核,主要包括:遵守法律、结社自由和集体谈判权利、禁止歧视、补偿、工作时间、工作场所安全、禁止使用童工、禁止强迫劳工、环境和安全等问题。目前BSCI吸纳了来自11个国家的1300多个会员,大多数是欧洲的零售商和采购商,他们会积极主动的推动他们在世界各国的供应商接受BSC验厂以改善他们供应商的人权状况。
BSCI验厂自我检测清单如下：
1.工人是否可得到充足的休息时间如进餐休息、夜间休息；
2.工厂的正常上班时间是否是每天8小时、每周48小时；
3.工厂的招聘人员是否了解法定工作时限以及招聘时是否向工人做相关说明；
4.工厂需要了解哪些是因危险或单调而需要更多休息时间的工作并给予该岗位工人相应休息时间；
5.工人是否获得关于他们每日休息时间信息以及是否得到了相应休息时间；
6.工厂是否接到过有关工人休息时间不足的投诉情况；
7.工厂是否有处理投诉休息时间不足的措施以及相关记录；
8.工厂是否对青年工、孕妇以及夜班工人制定相关措施让他们得到相应休息。
1）BSCI验厂接受最多每周6天工作1天休息，每天最多上班11小时，每周工作时间不超过52小时，每月加班时间不超过36小时。（工厂加班需要超过每月36小时工作制时，工厂可以申请综合计算工时工作制）。
2）如果工人有上夜班的，那么夜班工人在法定假日的前天晚上超过24 : 00后的工作时间，工厂需要按照3倍工资支付；假如夜班工人在24 : 00后不上班，那么工厂需要付足当日正常8小时。
3）BSCI要求工人在两个班次间的休息时间要满足10小时，即工人在24小时内上完一个班次后需要再上班时，工人必须足够休息10小时后才能再上班。
4）吃饭休息时间最短为30分钟（如果工人吃饭时间需要打卡，那么30分钟休息时间必须是足分足秒，差1分钟都不可以） , 如果吃饭休息时间有张贴及工人清楚，目前可以接受工人可以不打卡，但不打卡的吃饭休息时间段是要支付工资给工人。
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